濰坊公務員考試
2014年臨朐縣事業單位招聘159人 7月8日起報名
http://www.lnvlibo.cn 2014-07-01 來源：山東公務員考試網
2014年臨朐縣公開招聘事業單位工作人員簡章
根據《濰坊市事業單位公開招聘人員暫行辦法》等有關規定，經研究，決定面向社會公開招聘部分事業單位工作人員。
一、招聘計劃
計劃招聘事業單位工作人員159名，具體招聘計劃、專業及學歷要求等詳見附件。
二、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行和正常履行職責的身體條件；
3.應具有符合職位要求的國家正規全日制普通高校畢業學歷；
4.應屆畢業生、碩士研究生及以上學歷人員不限戶籍和生源地，其他人員應為臨朐縣常住戶口或臨朐縣生源；
5.大學專科、本科學歷人員年齡在30周歲以下（1984年7月1日以后出生），碩士研究生及以上學歷人員可放寬至35周歲（1979年7月1日以后出生）；定向招聘職位不限年齡；
6.定向招聘職位限在臨朐縣服務且服務期滿2年的“大學生村官”和服務期滿的“三支一扶”人員報考；已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不能報考定向招聘職位。
7.具備報考職位所需的其他資格條件。
有下列情形的人員不能報考：曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除、辭退的人員；在讀非應屆畢業生，現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。報考人員不能報考按規定應當回避的職位。
三、報名和資格審查
（一）報名
報名采取網上報名、初審、網上繳費的方式進行。
報名時間：2014年7月8日9：00-7月10日17：00。
查詢時間：2014年7月8日-7月11日12：00。
分別于7月9日、10日、11日9：00定時公布每個職位的報名情況。
具體辦法是：
1.網上報名。報考人員登陸“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”（www.lqxrsj.gov.cn，下同）或“濰坊市人事考試（職業技能鑒定）網”（www.wfrsks.com，下同），如實填寫、提交相關個人報考信息資料，并上傳本人近期正面免冠數碼照片[分辨率為160像素（高）×120像素（寬），文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰]。每人限報一個職位，報考人員在資格初審前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過，不能更改。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報考人員報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報考資格且5年內不得參加事業單位公開招聘。
2.初審。臨朐縣公開招聘工作領導小組辦公室在報名期間指定專人查看網上報名情況，根據報考人員提交的信息資料，對報考人員進行資格初審，并在網上公布初審結果。對符合報考條件的，不得拒絕報名；對不符合報考條件而未通過初審的人員，說明理由。對提交材料不全的，應注明缺失內容，并退回報考人員補充。
3.網上繳費。報考人員在網上提交報名信息后，須及時查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，應于2014年7月8日-7月 11日12：00登陸“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”或“濰坊市人事考試（職業技能鑒定）網”繳納筆試考務費40元。在規定時間未辦理網上繳費手續的，視作放棄。繳費成功后，請下載打印《2014年臨朐縣公開招聘事業單位工作人員報名登記表》（妥善保存，參加面試或業務技能測試時使用）。
一個職位招聘計劃與報考人數達不到1:3比例，計劃聘用l人的，取消招聘計劃；計劃聘用2人以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃；碩士研究生及以上學歷職位不受比例限制。每名報考人員只能報考一個職位。報考取消招聘計劃職位的人員，可在規定時間內申請改報符合條件的其他職位。
（二）準考證打印
網上報名應試人員于2014年7月16日至7月18日登陸“臨朐縣人力資源和社會保障局網站” 或“濰坊市人事考試（職業技能鑒定）網”打印準考證（未打印《2014年臨朐縣公開招聘事業單位工作人員報名登記表》的請一并打印）。
（三）資格審查
資格審查時間：2014年7月29日—7月30日。
資格審查地點：原臨朐縣人事局辦公樓一樓（縣城城南街南段東側）。
對報考人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。發現問題的，一經查實，即時取消報考、聘用資格。
進入面試或業務技能測試（以下簡稱面試）范圍的報考人員，需向臨朐縣公開招聘工作領導小組辦公室提交《2014年臨朐縣公開招聘事業單位工作人員報名登記表》及一寸近期同底版正面免冠彩色照片2張，本人身份證、畢業證、就業報到證等證件的原件及復印件（非應屆大學專科、本科學歷人員須出具戶口簿或生源地證明材料）；已就業人員須提供有用人權限部門（單位）同意報考的證明，人事檔案托管人員應由托管單位出具證明。經審查，取得面試資格的報考人員，須在規定時間內提交相關材料，并繳納面試費70元，否則視為棄權。委托他人辦理的，被委托人要出具個人身份證及身份證復印件。進入面試范圍的報考人員在資格審查規定的時間內未提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
四、考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
筆試根據職位不同分為綜合、衛生兩大類，均考一科。
綜合類考試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時事政治、科技知識等基礎性知識和綜合寫作；衛生類考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分，分別占整個試題分數的30%和70%。筆試采用百分制計算報考人員的成績。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
筆試時間：2014年7月19日上午9:00—11:00
報考人員須持身份證和準考證，到指定地點參加考試。具體地點詳見《準考證》。
筆試結束后，根據招聘計劃和報考職位，按筆試成績從高分到低分順序確定面試入圍人員。相同職位招聘計劃在10人以下的，按1：3的比例確定（達不到1:3比例的碩士研究生及以上學歷職位，按實際參加筆試人數確定），10人（含）以上的，按1：2的比例確定；音樂職位按1:7的比例確定業務技能測試入圍人員（達不到比例按實際參加筆試人數確定）。
筆試成績和面試入圍人員名單在“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”上公布。
（二）面試和業務技能測試
1.面試。面試采取結構化面試的方式，面試試題為通用題型。主要測試報考人員的綜合分析、組織協調、反應應變、語言表達、舉止儀表等方面的素質及能力。面試采用百分制計分。每名報考人員的面試時間為8分鐘，思考時間4分鐘，答題時間4分鐘。面試成績由面試考官當場評判，采取去掉一個最高分、一個最低分綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向面試人員宣布。
面試時間、地點、要求等其他事項另行通知。
面試結束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
2.業務技能測試。音樂職位入圍人員參加業務技能測試。業務技能測試實行百分制，主要測試入圍人員的基本技能和專業水平。音樂職位每名報考人員業務技能測試時間不超過10分鐘。采取去掉一個最高分、一個最低分綜合計算平均成績的辦法，確定報考人員業務技能測試成績。測試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入，在測試結束后統一宣布。
業務技能測試時間、地點、要求等其他事項另行通知。
業務技能測試成績為音樂職位入圍人員的總成績。
根據考試總成績，按計劃招聘人數1:1的比例由高分到低分依次確定進入體檢考核范圍人員。總成績相同者，筆試成績高者優先。
面試實際參加人數未達到規定招聘比例的（包括未達到1:3比例的碩士研究生及以上學歷職位），進入體檢考核范圍人員考試總成績不得低于60分。
報考人員考試總成績和進入體檢考核范圍人員名單，在“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”上公布。
五、體檢與考核
統一組織進入體檢范圍的人員到縣級以上綜合醫院進行體檢。體檢標準參照人社部、衛生部《關于公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用自理。
體檢合格的，由臨朐縣公開招聘工作領導小組辦公室抽調人員組成考核小組，對其思想政治表現、道德品質等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。
對體檢、考核不合格者，取消其應聘資格，所空缺職位按考試總成績依次遞補。
六、公示與聘用
考試、考核工作結束后，將擬聘用人員名單在“臨朐縣人力資源和社會保障局網站”上進行公示，時間為7個工作日。如發現問題，一經查實即取消其聘用資格，對因此造成的空缺崗位，不再安排遞補。公示期滿無問題的擬聘用人員，根據考試總成績，按報考職位從高分到低分依次選崗。選崗結束后，按管理權限辦理調動或派遣手續，由聘用單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂聘用合同（一般為5年），確立人事關系。
事業單位公開招聘人員按規定實行試用期，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
七、其他
本簡章由臨朐縣公開招聘工作領導小組負責解釋。
咨詢電話：0536-3186990
網址：臨朐縣人力資源和社會保障局網站（www.lqxrsj.gov.cn）、濰坊市人事考試（職業技能鑒定）網（www.wfrsks.com）。
臨朐縣公開招聘工作領導小組
2014年6月30日
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